نحوه شکل گیری رفتارهای جدید در اعضای مجاهدین خلق – قسمت هشتم
در قسمت قبل، نشست های پرچم در مناسبات مجاهدین خلق را با هم مرور کردیم. نمونه هشتم: نشست های صبر و پایداری در سال ۱۳۸۲ این نشست ها بعد از سقوط صدام و خلع سلاح و بلاتکلیفی که سازمان در آن بسر میبرد و از سوی دیگر سرازیر شدن خانواده ها به قرارگاه اشرف برای […]
قربانیان کوچک؛ سرگذشت فاجعهبار کودکان اعضای سازمان مجاهدین خلق
کودکان در تشکیلات مجاهدین خلق قربانی خط مشی و سیاستهای سازمان شدند. کودکان زمانی که مانع از تحت استثمار قرارگرفتن تام و تمام پدران و مادرانشان به دست فرقه میشدند، بد بودند و زمانی که خود آنها هم میتوانستند وسیلهای در دست سازمان برای تحقق هرچه بیشتر امیال رهبری شوند، خوب. استفاده ابزاری از کودکان […]
نحوه شکل گیری رفتارهای جدید در اعضای مجاهدین خلق – قسمت هفتم
نشست های پرچم (قرارگاه باقر زاده سال ۱۳۸۰) : نشست های اتمام حجت در اساس آن روی نارضایتی ها و ناهنجاریهای تشکیلاتی بود که مستمر روی میز سازمان سنگینی می کرد. اتمام عملیات شهری طی سالهای ۱۳۷۷ و ۱۳۷۸ که تلاشی برای حضور و مطرح شدن سازمان در داخل ایران و همچنین برای سرپا نگه […]
آیا اعضای سازمان مجاهدین خلق هیپنوتیزم میشدند؟
مطالعات روانشناسی بر روی سازمانها و یا گروههای فرقهای روایت از اقدامات و عملیاتهای روانی با هدف بهتسخیر در آوردن ذهن و شخصیت اعضای آن گروهها توسط رهبران و فضای حاکم بر مناسبات فرقهای آنها دارد. مارگارت سینگر، روانشناس اهل آمریکا، از پژوهشگرانی است که به انجام تحقیقات دقیق و مفصل در این خصوص پرداخته […]
نحوه شکل گیری رفتارهای جدید در اعضای مجاهدین خلق – قسمت ششم
ابزار مجاب سازی بعد از نشست های حوض در سال ۱۳۷۴ : در تشکیلات مجاهدین خلق برای کسانی که نمی خواستند خود را با شاخص بند های انقلاب تغییر دهند و بنوعی با خط و خطوط تشکیلات فرقه چه در زمینه های تشکیلاتی و یا سیاسی و حتی ایدئولوژیک مخالف کرده و آن را قبول […]
نحوه شکل گیری رفتارهای جدید در اعضای مجاهدین خلق – قسمت پنجم
این سلسله نشست ها که توسط رهبری سازمان تحت عنوان “حوض کوثر” نام گرفته بود در سال ۱۳۷۴ در مجموعه پایگاههای پارسیان در بغداد و در محل اجلاس شورا (در ساختمان عظیمی) تشکیل شد و شرکت در این نشست ها به صورت مرکزی (سازماندهی وقت نیروهای ارتش رجوی) بود و هر مرکز به نوبت برای […]
نحوه شکل گیری رفتارهای جدید در اعضای مجاهدین – قسمت سوم
در قسمت قبل نکاتی از نشست های صلیب بیان شد. چنین بیان شد که رجوی هر لحظه میتوانست برای هر شرایطی زمینه های ایدئولوژیکی آن را فراهم کرده و اعضای سازمان را حول آن کوک کند و افکار آنها را در راستای منافع خود سمت و سو بدهد. در سال ۱۳۷۸ و در ادامه نشست […]
نحوه شکل گیری رفتارهای جدید در اعضای مجاهدین خلق – نمونه دوم
در قسمت قبل در کلیات مطلب گفته شد که در تشکیلات مجاهدین خلق همیشه به ما یاد می دادند که با وجه شیطانی درون خود که اصطلاحاً به آن همزاد گفته میشد، بجنگیم و ارزشهای نوین رهبری را جایگزین آنها کنیم. پیشینه: در سال ۱۳۶۹ اتفاقات مهمی هم در عراق و در ارتباط با مجاهدین […]
نحوه شکل گیری رفتارهای جدید در اعضای مجاهدین خلق – قسمت اول
کلیات: در تشکیلات مجاهدین خلق همیشه به ما یاد می دادند که با وجه شیطانی درون خود که اصطلاحاً به آن همزاد گفته میشد، بجنگیم و ارزشهای نوین رهبری را جایگزین آنها کنیم. تشکیلات همیشه حرفهای خود را در قالب مقولات ایدئولوژیکی بیان می کند و در مرحله بعد، از اعضای فرقه می خواهد که […]